اختار بنك بوبيان منى الدعيج لمنصب نائب إدارة الالتزام في إطار حرص إدارته على دعم الكوادر الوطنية النسائية، ومنحها الفرصة للوصول إلى أعلى المناصب فيه.
وتولي إدارة «بوبيان» اهتماماً خاصاً بالكوادر الوطنية وتشجيعها على الترقي واكتساب الخبرات اللازمة، من أجل الارتقاء في المناصب المختلفة، إذ يعتبر البنك من أعلى مؤسسات القطاع الخاص على مستوى الكويت في توظيف العمالة الوطنية.
ووصلت نسبة العمالة الوطنية في «بوبيان» حالياً إلى 76.5 في المئة، بالوقت الذي يسعى فيه إلى استقطاب القيادات النسائية، بحيث بلغت نسبة الإناث 26 في المئة من إجمالي القوى العاملة على مستواه.
وتعتبر الدعيج من كوادر «بوبيان»، إذ انضمت إليه في مراحله الأولى منذ التأسيس، وهي من الكوادر النسائية المميزة في البنك من خلال جميع الوظائف والمناصب التي تولتها على مدار السنوات الماضية.
واكتسبت الدعيج خبرتها منذ تخرجها من جامعة الكويت عام 2005 بكلية العلوم الإدارية، من خلال عملها في إدارات البنك المختلفة والفروع، حتى وصلت الى منصب المدير التنفيذي لإدارة دعم الفروع والمبيعات المركزية ودعم القنوات المباشرة قبل اختيارها للمنصب الحالي.
وشاركت الدعيج في العديد من الدورات التدريبية المتخصصة، سواء داخل الكويت أوخارجها، في أكبر الجامعات والمعاهد المعروفة، ما أكسبها خبرات مميزة في العديد من مجالات العمل المصرفي.
التعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}