نتيجة البحث
- تاسي
-
الطاقة
- 2222 - أرامكو السعودية
- 2030 - المصافي
- 2380 - بترو رابغ
- 4030 - البحري
- 4200 - الدريس
- 2381 - الحفر العربية
- 2382 - أديس
- 1201 - تكوين
- 1202 - مبكو
- 1210 - بي سي آي
- 1211 - معادن
- 1301 - أسلاك
- 1304 - اليمامة للحديد
- 1320 - أنابيب السعودية
- 2001 - كيمانول
- 2010 - سابك
- 2020 - سابك للمغذيات الزراعية
- 2090 - جبسكو
- 2150 - زجاج
- 2170 - اللجين
- 2180 - فيبكو
- 2200 - أنابيب
- 2210 - نماء للكيماويات
- 2220 - معدنية
- 2240 - الزامل للصناعة
- 2250 - المجموعة السعودية
- 2290 - ينساب
- 2300 - صناعة الورق
- 2310 - سبكيم العالمية
- 2330 - المتقدمة
- 2350 - كيان السعودية
- 3002 - أسمنت نجران
- 3003 - أسمنت المدينة
- 3004 - أسمنت الشمالية
- 3005 - أسمنت ام القرى
- 3010 - أسمنت العربية
- 3020 - أسمنت اليمامة
- 3030 - أسمنت السعودية
- 3040 - أسمنت القصيم
- 3050 - أسمنت الجنوب
- 3060 - أسمنت ينبع
- 3080 - أسمنت الشرقية
- 3090 - أسمنت تبوك
- 3091 - أسمنت الجوف
- 3092 - أسمنت الرياض
- 2060 - التصنيع
- 3008 - الكثيري
- 3007 - الواحة
- 1321 - أنابيب الشرق
- 1322 - أماك
- 2223 - لوبريف
- 2360 - الفخارية
- 1212 - أسترا الصناعية
- 1302 - بوان
- 1303 - الصناعات الكهربائية
- 2040 - الخزف السعودي
- 2110 - الكابلات السعودية
- 2160 - أميانتيت
- 2320 - البابطين
- 2370 - مسك
- 4140 - صادرات
- 4141 - العمران
- 4142 - كابلات الرياض
- 1214 - شاكر
- 4110 - باتك
- 4143 - تالكو
- 4031 - الخدمات الأرضية
- 4040 - سابتكو
- 4260 - بدجت السعودية
- 2190 - سيسكو القابضة
- 4261 - ذيب
- 4263 - سال
- 4262 - لومي
- 1810 - سيرا
- 6013 - التطويرية الغذائية
- 1820 - مجموعة الحكير
- 4170 - شمس
- 4290 - الخليج للتدريب
- 6002 - هرفي للأغذية
- 1830 - لجام للرياضة
- 6012 - ريدان
- 4291 - الوطنية للتعليم
- 4292 - عطاء
- 6014 - الآمار
- 6015 - أمريكانا
- 6016 - برغرايززر
- 4003 - إكسترا
- 4008 - ساكو
- 4050 - ساسكو
- 4190 - جرير
- 4240 - سينومي ريتيل
- 4191 - أبو معطي
- 4051 - باعظيم
- 4192 - السيف غاليري
- 4001 - أسواق ع العثيم
- 4006 - أسواق المزرعة
- 4061 - أنعام القابضة
- 4160 - ثمار
- 4161 - بن داود
- 4162 - المنجم
- 4164 - النهدي
- 4163 - الدواء
- 2050 - مجموعة صافولا
- 2100 - وفرة
- 2270 - سدافكو
- 2280 - المراعي
- 6001 - حلواني إخوان
- 6010 - نادك
- 6020 - جاكو
- 6040 - تبوك الزراعية
- 6050 - الأسماك
- 6060 - الشرقية للتنمية
- 6070 - الجوف
- 6090 - جازادكو
- 2281 - تنمية
- 2282 - نقي
- 2283 - المطاحن الأولى
- 4080 - سناد القابضة
- 2284 - المطاحن الحديثة
- 2285 - المطاحن العربية
- 2286 - المطاحن الرابعة
- 4002 - المواساة
- 4004 - دله الصحية
- 4005 - رعاية
- 4007 - الحمادي
- 4009 - السعودي الألماني الصحية
- 2230 - الكيميائية
- 4013 - سليمان الحبيب
- 2140 - أيان
- 4014 - دار المعدات
- 4017 - فقيه الطبية
- 1010 - الرياض
- 1020 - الجزيرة
- 1030 - الإستثمار
- 1050 - بي اس اف
- 1060 - الأول
- 1080 - العربي
- 1120 - الراجحي
- 1140 - البلاد
- 1150 - الإنماء
- 1180 - الأهلي
- 2120 - متطورة
- 4280 - المملكة
- 4130 - الباحة
- 4081 - النايفات
- 1111 - مجموعة تداول
- 4082 - مرنة
- 1182 - أملاك
- 1183 - سهل
- 8010 - التعاونية
- 8012 - جزيرة تكافل
- 8020 - ملاذ للتأمين
- 8030 - ميدغلف للتأمين
- 8040 - أليانز إس إف
- 8050 - سلامة
- 8060 - ولاء
- 8070 - الدرع العربي
- 8190 - المتحدة للتأمين
- 8230 - تكافل الراجحي
- 8280 - ليفا
- 8150 - أسيج
- 8210 - بوبا العربية
- 8270 - بروج للتأمين
- 8180 - الصقر للتأمين
- 8170 - الاتحاد
- 8100 - سايكو
- 8120 - إتحاد الخليج الأهلية
- 8200 - الإعادة السعودية
- 8160 - التأمين العربية
- 8250 - جي آي جي
- 8240 - تْشب
- 8260 - الخليجية العامة
- 8300 - الوطنية
- 8310 - أمانة للتأمين
- 8311 - عناية
- 8313 - رسن
- 4330 - الرياض ريت
- 4331 - الجزيرة ريت
- 4332 - جدوى ريت الحرمين
- 4333 - تعليم ريت
- 4334 - المعذر ريت
- 4335 - مشاركة ريت
- 4336 - ملكية ريت
- 4338 - الأهلي ريت 1
- 4337 - سيكو السعودية ريت
- 4342 - جدوى ريت السعودية
- 4340 - الراجحي ريت
- 4339 - دراية ريت
- 4344 - سدكو كابيتال ريت
- 4347 - بنيان ريت
- 4345 - الإنماء ريت للتجزئة
- 4346 - ميفك ريت
- 4348 - الخبير ريت
- 4349 - الإنماء ريت الفندقي
- 4350 - الاستثمار ريت
- 4020 - العقارية
- 4323 - سمو
- 4090 - طيبة
- 4100 - مكة
- 4150 - التعمير
- 4220 - إعمار
- 4230 - البحر الأحمر
- 4250 - جبل عمر
- 4300 - دار الأركان
- 4310 - مدينة المعرفة
- 4320 - الأندلس
- 4321 - سينومي سنترز
- 4322 - رتال
- نمو
-
إدارة وتطوير العقارات
إنتاج الأغذية
- 9515 - فش فاش
- 9532 - مياه الجوف
- 9536 - فاديكو
- 9556 - نفوذ
- 9559 - بلدي
- 9564 - آفاق الغذاء
- 9555 - لين الخير
- 9612 - مياه سما
- 9518 - المركز الكندي الطبي
- 9530 - طبية
- 9527 - ألف ميم ياء
- 9544 - الرعاية المستقبلية
- 9546 - نبع الصحة
- 9574 - بروميديكس
- 9594 - المداواة
- 9572 - الرازي
- 9587 - لانا
- 9600 - كومل
- 9604 - ميرال
- 9513 - حديد وطني
- 9514 - الناقول
- 9523 - جروب فايف
- 9539 - أقاسيم
- 9548 - ابيكو
- 9553 - ملان
- 9565 - معيار
- 9552 - قمة السعودية
- 9563 - بناء
- 9566 - الصناعات الجيرية
- 9580 - الراشد للصناعة
- 9583 - المتحدة للتعدين
- 9576 - منزل الورق
- 9588 - حديد الرياض
- 9575 - ماربل ديزاين
- 9599 - طاقات
- 9601 - الرشيد
- 9605 - نفط الشرق
- 9607 - عسق
- 9609 - بترول ناس
- 9510 - الوطنية للبناء والتسويق
- 9528 - جاز
- 9531 - العبيكان للزجاج
- 9533 - المركز الآلي
- 9529 - رؤوم
- 9525 - الوسائل الصناعية
- 9542 - كير
- 9547 - رواسي
- 9568 - ميار
- 9569 - آل منيف
- 9578 - أطلس
- 9560 - وجا
- 9611 - المتحدة للزجاج المسطح
- 9540 - تدوير
- 9545 - الدولية
- 9570 - تام التنموية
- 9581 - كلين لايف
- 9593 - عبر الخليج
- 9597 - الليف
- 9608 - الأشغال الميسرة
- 9606 - ثروة
- 9613 - شلفا
- 9541 - أكاديمية التعلم
- 9562 - بوابة الأطعمة
- 9590 - أرماح
- 9526 - جاهز
- 9598 - المحافظة للتعليم
- 9603 - الأفق التعليمية
- 9567 - غذاء السلطان
الدخول
×هل نسيت كلمة السر؟
×- ترتيب البنوك مؤشرات البنوك إحصائيات الأسمنت شركات الأسمنت مؤشرات الأسمنت إحصاءات النقد والإقتصاد النفط والغاز والوقود بيانات الاقتصاد الكلي إنفاق المستهلكين التضخم الصادرات والواردات السلع الغذائية السلع غير الغذائية السلع الانشائية ترتيب البتروكيماويات مؤشرات البتروكيماويات ترتيب التجزئة مؤشرات التجزئة ترتيب المواد الغذائية مؤشرات المواد الغذائية الأعلى نمواً التوزيعات النقدية التاريخية
يحب الأمريكيون العمل بجد بينما يفضل الأوروبيون عيشة حياة ترفيهية، وهذا ما يفسر اختلاف ثقافة العمل بين الجانبين رغم أن الأمور لم تكن على هذا النحو قبل أربعة عقود، وفقا لتقرير نشرته "الإيكونوميست".
وفي كتاب تحت عنوان "Spending Time: The Most Valuable Resource" "قضاء الوقت: أكثر الموارد قيمة"، تحدث الخبير الاقتصادي "دانييل هامرمش" عن مدى اختلاف العمل ونمط الحياة في أمريكا عن بقية الاقتصادات المتقدمة.
أسباب الفجوة
- في النصف الأول من القرن العشرين، تراجع متوسط ساعات العمل الأسبوعية في الولايات المتحدة بشكل كبير من نحو 60 ساعة إلى 40 ساعة.
- بحلول عام 1979، بلغ متوسط عدد ساعات عمل الأمريكيين 38.2 ساعة في الأسبوع وتشابهت هذه الفترة مع نظرائهم في أوروبا، وبعد هذا التوقيت، بدأت الأمور في الاختلاف بين الجانبين.
- زاد متوسط عمل الأمريكيين لاحقاً إلى 39.4 ساعة أسبوعيا عام 2000 قبل التراجع إلى 38.6 ساعة عام 2016 مع الأخذ في الاعتبار أن الاختلاف الرئيسي بين متوسط العمل في الولايات المتحدة وأوروبا يكمن في العطلات.
- في ثمانينيات القرن الماضي، بدأ الأوروبيون يحصلون على المزيد من العطلات السنوية على عكس الأمريكيين، وبمرور الوقت، بلغ متوسط عدد ساعات العمل في الولايات المتحدة 34 ساعة أسبوعياً، وهو ما زاد بست ساعات عن الفرنسيين وبثماني ساعات عن الألمان.
- أرجع البعض هذه الفجوة في ساعات العمل بين الأمريكيين من ناحية والأوروبيين من ناحية أخرى إلى عوامل ثقافية، ولكن كما ذكر "هامرمش" في كتابه، من الصعب تفسير سبب تغير ثقة الأمريكيين في العمل فجأة عن بقية دول العالم خلال العقود الأربعة الماضية.
- من بين العوامل الأخرى الضرائب المنخفضة التي تزيد القيمة الناتجة عن ساعات العمل الإضافية، وأيضاً أدى انخفاض فاعلية النقابات العمالية بأمريكا إلى إضعاف مساومة العمال على رواتب أعلى مما دفعهم إلى العمل بشكل إضافي.
- أما العامل الأكثر عقلانية وراء زيادة عدد ساعات العمل في أمريكا عن نظيرتها في أوروبا، فهو عدم وجود أي قيود قانونية للعمل الإضافي أو في العطلات بأمريكا، بينما حددت فرنسا وألمانيا عدد الساعات الإضافية لكل موظف.
ثقافة "الأوفر تايم"
- حددت فرنسا عدد ساعات العمل الأسبوعية عند 35 ساعة، واكتشف "هامرمش" نماذج مشابهة في آسيا، ففي اليابان خلال حقبة الثمانينيات والتسعينيات، مرر البرلمان قوانين لخفض ساعات العمل الأسبوعية من 48 إلى 40 ساعة لكن كان يحق للموظفين العمل لساعات إضافية مدفوعة.
- بعد خفض ساعات العمل في اليابان وحتى في كوريا الجنوبية بين عامي 2004 و2008، حصل الموظفون على رواتب أقل، ولكنهم أصبحوا أكثر سعادة.
- في الآونة الأخيرة، ركزت اتحادات ونقابات العمال في أمريكا على زيادة الحد الأدنى للأجور، وهو ما حدث بالفعل، وأقرت بعض الولايات زيادة إلى 30 دولارا في الساعة.
- أسفرت زيادة الأجور عن تحفيز العمال في أمريكا على العمل لثماني أو تسع ساعات إضافية أسبوعياً (أوفر تايم) مقارنة بنظرائهم منخفضي الراتب، وهنا يسلط الكاتب الضوء على فجوة عدم المساواة في الدخل حيث يعمل فائقو الثراء لساعات طويلة، ويعمل أيضاً منخفضو الدخل لساعات طويلة، والاختلاف في حجم ما يتم كسبه في الحالتين.
الإنتاجية أم السعادة؟
- أشار أحد أهم الاقتصاديين وهو "جون ماينارد كينز" إلى حلمه الشخصي بأن يصل عدد ساعات العمل في أمريكا إلى 15 ساعة فقط في الأسبوع، كما كشف رواد أعمال وحكومات عن تجربة تقليص عدد أيام العمل الأسبوعية من أجل تعزيز سعادة الموظفين.
- يرى محللون أن الفترة المناسبة للعمل أسبوعياً تتراوح بين 35 و40 ساعة كي تتحقق الكفاءة في العمل، وأي ساعة إضافية، ستتسبب في ضغوط نفسية على الموظفين، وأي تراجع عن العدد المذكور، ستقل الإنتاجية، وسوف تخسر الشركات الكثير من الجهد.
- من هنا، يطرح سؤال: "هل يجب تقليص ساعات العمل كي يكون الموظفون أكثر سعادة، أم يتم الإبقاء على العدد الحالي للحفاظ على الإنتاجية؟
- في دول العالم المتقدم لا سيما الولايات المتحدة، يحصل المواطنون على أكثر مما يكفيهم من أجل المعيشة هم وأسرهم، ولكنهم يسعون نحو تحسين ظروفهم المعيشية وشراء منازل وسيارات وقضاء عطلات في منتجعات ترفيهية، وهو ما يدفعهم للعمل بشكل إضافي.
تعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}