نتيجة البحث
- تاسي
-
الطاقة
- 2222 - أرامكو السعودية
- 2030 - المصافي
- 2380 - بترو رابغ
- 4030 - البحري
- 4200 - الدريس
- 2381 - الحفر العربية
- 2382 - أديس
- 1201 - تكوين
- 1202 - مبكو
- 1210 - بي سي آي
- 1211 - معادن
- 1301 - أسلاك
- 1304 - اليمامة للحديد
- 1320 - أنابيب السعودية
- 2001 - كيمانول
- 2010 - سابك
- 2020 - سابك للمغذيات الزراعية
- 2090 - جبسكو
- 2150 - زجاج
- 2170 - اللجين
- 2180 - فيبكو
- 2200 - أنابيب
- 2210 - نماء للكيماويات
- 2220 - معدنية
- 2240 - الزامل للصناعة
- 2250 - المجموعة السعودية
- 2290 - ينساب
- 2300 - صناعة الورق
- 2310 - سبكيم العالمية
- 2330 - المتقدمة
- 2350 - كيان السعودية
- 3002 - أسمنت نجران
- 3003 - أسمنت المدينة
- 3004 - أسمنت الشمالية
- 3005 - أسمنت ام القرى
- 3010 - أسمنت العربية
- 3020 - أسمنت اليمامة
- 3030 - أسمنت السعودية
- 3040 - أسمنت القصيم
- 3050 - أسمنت الجنوب
- 3060 - أسمنت ينبع
- 3080 - أسمنت الشرقية
- 3090 - أسمنت تبوك
- 3091 - أسمنت الجوف
- 3092 - أسمنت الرياض
- 2060 - التصنيع
- 3008 - الكثيري
- 3007 - الواحة
- 1321 - أنابيب الشرق
- 1322 - أماك
- 2223 - لوبريف
- 2360 - الفخارية
- 1212 - أسترا الصناعية
- 1302 - بوان
- 1303 - الصناعات الكهربائية
- 2040 - الخزف السعودي
- 2110 - الكابلات السعودية
- 2160 - أميانتيت
- 2320 - البابطين
- 2370 - مسك
- 4140 - صادرات
- 4141 - العمران
- 4142 - كابلات الرياض
- 1214 - شاكر
- 4110 - باتك
- 4143 - تالكو
- 4031 - الخدمات الأرضية
- 4040 - سابتكو
- 4260 - بدجت السعودية
- 2190 - سيسكو القابضة
- 4261 - ذيب
- 4263 - سال
- 4262 - لومي
- 1810 - سيرا
- 6013 - التطويرية الغذائية
- 1820 - مجموعة الحكير
- 4170 - شمس
- 4290 - الخليج للتدريب
- 6002 - هرفي للأغذية
- 1830 - لجام للرياضة
- 6012 - ريدان
- 4291 - الوطنية للتعليم
- 4292 - عطاء
- 6014 - الآمار
- 6015 - أمريكانا
- 6016 - برغرايززر
- 4003 - إكسترا
- 4008 - ساكو
- 4050 - ساسكو
- 4190 - جرير
- 4240 - سينومي ريتيل
- 4191 - أبو معطي
- 4051 - باعظيم
- 4192 - السيف غاليري
- 4001 - أسواق ع العثيم
- 4006 - أسواق المزرعة
- 4061 - أنعام القابضة
- 4160 - ثمار
- 4161 - بن داود
- 4162 - المنجم
- 4164 - النهدي
- 4163 - الدواء
- 2050 - مجموعة صافولا
- 2100 - وفرة
- 2270 - سدافكو
- 2280 - المراعي
- 6001 - حلواني إخوان
- 6010 - نادك
- 6020 - جاكو
- 6040 - تبوك الزراعية
- 6050 - الأسماك
- 6060 - الشرقية للتنمية
- 6070 - الجوف
- 6090 - جازادكو
- 2281 - تنمية
- 2282 - نقي
- 2283 - المطاحن الأولى
- 4080 - سناد القابضة
- 2284 - المطاحن الحديثة
- 2285 - المطاحن العربية
- 2286 - المطاحن الرابعة
- 4002 - المواساة
- 4004 - دله الصحية
- 4005 - رعاية
- 4007 - الحمادي
- 4009 - السعودي الألماني الصحية
- 2230 - الكيميائية
- 4013 - سليمان الحبيب
- 2140 - أيان
- 4014 - دار المعدات
- 4017 - فقيه الطبية
- 1010 - الرياض
- 1020 - الجزيرة
- 1030 - الإستثمار
- 1050 - بي اس اف
- 1060 - الأول
- 1080 - العربي
- 1120 - الراجحي
- 1140 - البلاد
- 1150 - الإنماء
- 1180 - الأهلي
- 2120 - متطورة
- 4280 - المملكة
- 4130 - الباحة
- 4081 - النايفات
- 1111 - مجموعة تداول
- 4082 - مرنة
- 1182 - أملاك
- 1183 - سهل
- 8010 - التعاونية
- 8012 - جزيرة تكافل
- 8020 - ملاذ للتأمين
- 8030 - ميدغلف للتأمين
- 8040 - أليانز إس إف
- 8050 - سلامة
- 8060 - ولاء
- 8070 - الدرع العربي
- 8190 - المتحدة للتأمين
- 8230 - تكافل الراجحي
- 8280 - ليفا
- 8150 - أسيج
- 8210 - بوبا العربية
- 8270 - بروج للتأمين
- 8180 - الصقر للتأمين
- 8170 - الاتحاد
- 8100 - سايكو
- 8120 - إتحاد الخليج الأهلية
- 8200 - الإعادة السعودية
- 8160 - التأمين العربية
- 8250 - جي آي جي
- 8240 - تْشب
- 8260 - الخليجية العامة
- 8300 - الوطنية
- 8310 - أمانة للتأمين
- 8311 - عناية
- 8313 - رسن
- 4330 - الرياض ريت
- 4331 - الجزيرة ريت
- 4332 - جدوى ريت الحرمين
- 4333 - تعليم ريت
- 4334 - المعذر ريت
- 4335 - مشاركة ريت
- 4336 - ملكية ريت
- 4338 - الأهلي ريت 1
- 4337 - سيكو السعودية ريت
- 4342 - جدوى ريت السعودية
- 4340 - الراجحي ريت
- 4339 - دراية ريت
- 4344 - سدكو كابيتال ريت
- 4347 - بنيان ريت
- 4345 - الإنماء ريت للتجزئة
- 4346 - ميفك ريت
- 4348 - الخبير ريت
- 4349 - الإنماء ريت الفندقي
- 4350 - الاستثمار ريت
- 4020 - العقارية
- 4323 - سمو
- 4090 - طيبة
- 4100 - مكة
- 4150 - التعمير
- 4220 - إعمار
- 4230 - البحر الأحمر
- 4250 - جبل عمر
- 4300 - دار الأركان
- 4310 - مدينة المعرفة
- 4320 - الأندلس
- 4321 - سينومي سنترز
- 4322 - رتال
- نمو
-
إدارة وتطوير العقارات
إنتاج الأغذية
- 9515 - فش فاش
- 9532 - مياه الجوف
- 9536 - فاديكو
- 9556 - نفوذ
- 9559 - بلدي
- 9564 - آفاق الغذاء
- 9555 - لين الخير
- 9612 - مياه سما
- 9518 - المركز الكندي الطبي
- 9530 - طبية
- 9527 - ألف ميم ياء
- 9544 - الرعاية المستقبلية
- 9546 - نبع الصحة
- 9574 - بروميديكس
- 9594 - المداواة
- 9572 - الرازي
- 9587 - لانا
- 9600 - كومل
- 9604 - ميرال
- 9513 - حديد وطني
- 9514 - الناقول
- 9523 - جروب فايف
- 9539 - أقاسيم
- 9548 - ابيكو
- 9553 - ملان
- 9565 - معيار
- 9552 - قمة السعودية
- 9563 - بناء
- 9566 - الصناعات الجيرية
- 9580 - الراشد للصناعة
- 9583 - المتحدة للتعدين
- 9576 - منزل الورق
- 9588 - حديد الرياض
- 9575 - ماربل ديزاين
- 9599 - طاقات
- 9601 - الرشيد
- 9605 - نفط الشرق
- 9607 - عسق
- 9609 - بترول ناس
- 9510 - الوطنية للبناء والتسويق
- 9528 - جاز
- 9531 - العبيكان للزجاج
- 9533 - المركز الآلي
- 9529 - رؤوم
- 9525 - الوسائل الصناعية
- 9542 - كير
- 9547 - رواسي
- 9568 - ميار
- 9569 - آل منيف
- 9578 - أطلس
- 9560 - وجا
- 9611 - المتحدة للزجاج المسطح
- 9540 - تدوير
- 9545 - الدولية
- 9570 - تام التنموية
- 9581 - كلين لايف
- 9593 - عبر الخليج
- 9597 - الليف
- 9608 - الأشغال الميسرة
- 9606 - ثروة
- 9613 - شلفا
- 9541 - أكاديمية التعلم
- 9562 - بوابة الأطعمة
- 9590 - أرماح
- 9526 - جاهز
- 9598 - المحافظة للتعليم
- 9603 - الأفق التعليمية
- 9567 - غذاء السلطان
الدخول
×هل نسيت كلمة السر؟
×- ترتيب البنوك مؤشرات البنوك إحصائيات الأسمنت شركات الأسمنت مؤشرات الأسمنت إحصاءات النقد والإقتصاد النفط والغاز والوقود بيانات الاقتصاد الكلي إنفاق المستهلكين التضخم الصادرات والواردات السلع الغذائية السلع غير الغذائية السلع الانشائية ترتيب البتروكيماويات مؤشرات البتروكيماويات ترتيب التجزئة مؤشرات التجزئة ترتيب المواد الغذائية مؤشرات المواد الغذائية الأعلى نمواً التوزيعات النقدية التاريخية
يحاول الكثير من المديرين أن يكونوا قادة ناجحين ومؤثرين، إلا أنه لا ينجح في ذلك منهم إلا من يفهم جيدًا أن طريقة الخطاب هي من أهم الأشياء في القيادة، فإذا فكر القائد في الكلمات التي سوف يختار استخدامها، فبإمكانه أن يغير العالم من حوله، وهو ما يشير إليه إل ديفيد ماركيت في كتابه "القيادة هي اللغة..القوة الخفية لما تقوله وما لا تقوله".
ويؤكد ماركيت أن القادة لا يمكنهم القيادة بفاعلية دون استخدام الكلمات المناسبة في حديثهم، ولا ينصح ماركيت القادة بكلام عام، لكنه يوجه إليهم ست نصائح تساعدهم على القيادة بفعالية، وتعزيز أداء فرقهم، وهي:
- تحكم في الوقت، ولا تلتزم به
ينصح ماركيت القادة بأن يكونوا قادرين على التوقف في أي لحظة، من أجل إدراك الأمور، ودراسة الإجراءات، وتسهيل التعاون، وتوسيع منظور الرؤية.
- التعاون وعدم فرض الأمور على الآخرين
ينصح ماركيت القادة بأن يمنحوا الموظفين الفرصة لمشاركة أفكارهم، واتخاذ القرارات، بينما يقيم المديرون هذه القرارات.
- الالتزام وليس الامتثال
الالتزام أفضل من الامتثال، لأنه يترك مساحة للأشخاص لتقدير الأمور وفقًا لرؤيتهم، وذلك مهم للغاية في العمل الجماعي المعقد.
- التركيز على الرحلة وليس الوجهة
ينصح ماركيت القادة بأن يقسموا المهام إلى أجزاء، ثم ينجزونها واحدة تلو الأخرى، كما ينصحهم بالاحتفال بالنجاحات، والتركيز على السلوكيات وليس السمات الشخصية.
- التحسين وليس التركيز على الأخطاء
ينصح ماركيت القادة بالتعاون مع موظفيهم ليصبحوا أفضل، والتركيز على الوصول إلى التميز، وتجنب الأخطاء، بدلاً من التقاط أخطاء الآخرين.
- التواصل وليس التوافق
من المهم أن يظهر القائد اهتمامه بما يقوله الآخرون، وما يشعرون به، وأهدافهم الشخصية، فبتلك الطريقة يكتسب ثقة الموظفين واحترامهم.
تغيير طريقة التواصل
- يهدف ماركيت من كتابه أن يغير القادة المعاصرون اللغة التي يستخدمونها، والتي يغلب عليها في كثير من الأحيان الرغبة في التحكم والسيطرة، حيث يتسبب ذلك في الحد من الفضول وقمع القدرة على اتخاذ القرارات، وتؤدي هذه الطريقة في القيادة إلى فرض حالة من الخوف والامتثال، بدلاً من التعاون والالتزام.
- يرى ماركيت أنه لو قام القائد بتغيير طريقة تواصله مع الآخرين، فإنه سوف يغير ثقافة مكان العمل بشكل إيجابي، مما يؤدي إلى تحسين أداء الفريق، كما يؤكد في كتابه على أن الأشخاص يحتاجون إلى التواصل، ومشاركة مخاوفهم وأفكارهم وآرائهم، مشيرًا إلى أن ذلك أمر مهم؛ حيث يساعد ذلك القادة على معرفة ما إذا كانوا يتخذون أفضل القرارات الممكنة، بعد تقييم أفضل مسارات العمل، بناءً على المعلومات ذات الصلة.
نصائح للقادة في المؤسسات ذات التدرج الهرمي
- يقدم ماركيت في كتابه الذي يبلغ عدد صفحاته 336 صفحة، نصائح للقادة في المؤسسات ذات التدرج الهرمي، ويتضمن ذلك أنه على القادة أن يكونوا أقل الأشخاص حديثًا، وأن يكونوا آخر من يتحدثون، ليتركوا للآخرين فرصة التعبير عن آرائهم.
- كما يشير إلى أنه كلما اتسعت المسافات بين الأشخاص في المؤسسة ذات التدرج الهرمي فإن ذلك يتسبب في كبت الإبداع، والتواصل، وعدم إتاحة الفرصة للأشخاص للتعبير عن أفكارهم، والافتقار إلى التنوع في المؤسسة.
- ينصح ماركيت القادة بالفضول، والحرص على معرفة كيف وبماذا يفكر الآخرون، ومقترحاتهم الخاصة بالعمل، ويحاول من خلال هذه النصائح وغيرها في كتابه، أن يزيل الحواجز التي تعيق التواصل بين القادة والموظفين، كما يشجع القادة على التحلي بالفضول، وعلى تحفيز أعضاء فرقهم على التفكير، وليس فقط التنفيذ أو الامتثال للأوامر.
- لا يزعم ماركيت في كتابه أنه يمتلك كل الإجابات، لكنه يؤكد أن لغة التواصل، هي التي تخلق بيئة يكون فيها أعضاء الفريق قادرين على التعبير بحرية عن مخاوفهم ومشكلاتهم وآرائهم.
المصدر: ويفل رووم
الأكثر قراءة
- جبل عمر تبيع قطعة أرض بقيمة 1.1 مليار ريال.. وتحقق ربحا رأسماليا بقيمة 819.2 مليون ريال
- مسؤول في أرامكو: نتطلع لتحقيق نمو في التوزيعات.. وعملية زيادة الدين ستكون منتظمة
- السوق السعودي: رصد للأسهم والصناديق التي سجلت أدنى سعر منذ 52 أسبوعا
- المطاحن الأولى تتلقى موافقة هيئة الأمن الغذائي بالسماح لها بتصدير الدقيق
- السوق السعودي: صفقتان خاصتان بقيمة 83.2 مليون ريال
تعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}