عبدالله التويجري: فروع بنك بوبيان إلى 35 خلال الربع الأول من 2015

كشف نائب الرئيس التنفيذي في بنك بوبيان عبدالله التويجري ان البنك يستهدف التوسع في السوق المحلي عبر استراتيجية تعتمد على منهجين اساسيين هما التوسع الجغرافي وزيادة عدد افرع البنك لتغطية كافة مناطق الكويت والثاني هو الاستمرار في تقديم خدمات جديدة ومتنوعة تجعل البنك قادرا على تقديم افضل الخدمات المصرفية الجديدة لعملائه.

جاء ذلك في خلال مؤتمر صحافي عقده البنك مع جمعية اعضاء هيئة التدريس بالجامعة امس حيث تم توقيع اتفاقية تعاون مشترك مع جمعية أعضاء هيئة التدريس بجامعة الكويت تتضمن حصول جميع أعضاء الجمعية على مزايا حساب الراتب بلاتينيوم الى جانب ميزة التأمين الصحي المجاني التي تغطى مصروفات العميل الصحية سواء داخل الكويت او خارجها.


35 فرعا

واشار الى ان البنك يستهدف الوصول الى 35 فرعا له في مناطق الكويت المختلفة في الربع الاول في العام 2015 كاشفا ان بداية العام 2014 ستشهد افتتاح الفرع رقم 24 وذلك ضمن استراتيجية البنك التوسعية على المستوى الجغرافي لتغطية كافة مناطق الكويت.

وفي رده على سؤال لـ«الوطن» حول مواصلة البنك استهدافه اكبر قدر من تحويل الرواتب وما اذا كان من شأن ذلك خلق سيولة مرتفعة لدى البنك في ظل ندرة المشاريع التمويلية التي تتمكن من استيعاب تلك السيولة وما يمكن ان تمثله من ضغط على ادارة البنك قال التويجري ان البنك يستهدف زيادة الودائع وفي المقابل يقوم بتوجيه تلك الودائع الى عمليات تمويل قائمة لدى البنك كما ان من شأن ذلك الانعكاس على محفظة التمويل والقروض لدى بنك بوبيان.


اتفاقية تعاون

وفيما يتعلق باتفاقية التعاون المشترك بين البنك وجامعة الكويت قال التويجري «ان التعاون مع واحدة من ابرز الجمعيات المهنية على مستوى الكويت وتقديم خدماتنا المميزة لأعضائها امر جيد يعكس ثقة اعضاء الجمعية ببنك بوبيان وتأتي الاتفاقية سعيا من البنك لمشاركة مختلف الشرائح في المجتمع تطلعاتهم وتوجهاتهم وتلبية احتياجاتهم المصرفية وغير المصرفية».

واوضح التويجري ان الاتفاق مع الجمعية يتضمن منح أعضائها والعاملين في جامعة الكويت جميع المميزات الحالية لحساب الراتب بلاتينيوم مع اضافة خدمة التأمين الصحي المجاني لاعضاء الجمعية بالاضافة الى خصم خاص لأقربائهم من الدرجة الأولى.


خصومات مميزة

اضافة الى ذلك يقدم البنك خصومات مميزة للأعضاء وغير الأعضاء في الجمعية المصنفين ضمن حسابات الرواتب الأخرى (أنت – وياك) والتي تشمل أقرباءهم من الدرجة الأولى واشار الى ان الاتفاقية تقدم كافة خدمات التأمين عبر شركة بوبيان للتأمين التكافلي.

وقال ان العام الحالي شهد أيضا تميز البنك من خلال طرحه خدمات كثيرة ينفرد البنك بتقديمها لعملائه ومن بينها خدمة السحب بدون بطاقة والتي تميز بها البنك ومثلت نقلة نوعية في الخدمات المصرفية في الكويت الى جانب خدمة ايداع عدة شيكات (حتى 16 شيكا) في العملية الواحدة عبر اجهزة السحب الآلي.


مد الجسور

ومن جانبه قال الدكتور محمد جاسم الخضر رئيس جمعية أعضاء هيئة التدريس: «انه سعياً من جمعية أعضاء هيئة التدريس بجامعة الكويت وحرصها على مد جسور التعاون مع الجهات التي يمكن ان تمنح أعضاء الهيئة التدريسية بالجامعة امتيازات وخدمات وعروض مميزة تلبي رغباتهم فقد تم عقد هذه الاتفاقية مع بنك بوبيان».

واضاف «لما كانت جامعة الكويت هي احدى المنارات العلمية والأكاديمية والبحثية في البلاد، وخدمة منها لأعضاء الهيئة التدريسية وأسرهم، فقد خطت الجمعية خطوة ايجابية بالاتفاق مع بنك بوبيان لتقديم عروض مميزة تتعلق بالخدمات والمنتجات المصرفية الاسلامية التي تتناسب مع متطلبات واحتياجات مختلف الشرائح وذلك للاستفادة من هذه العروض المميزة التي يقدمها البنك».

واوضح الدكتور الخضر ان الاتفاق المبدئي بين الجمعية وبنك بوبيان يتضمن تسهيلات وعروض مميزة ستغطي هذا الجانب المهم وهو ميزة التأمين الصحي المناسب والذي يفتقده عضو هيئة التدريس وأسرته.