انضمام "بنك قطر الوطني" لمنظومة تحويل الرواتب للبنوك

أعلن وكيل ديوان الخدمة المدنية محمد الرومي انضمام بنك قطر الوطني لمنظومة تحويل الرواتب للبنوك، مشيرا إلى ان البنك تقدم بطلب للدخول في هذه المنظومة من خلال موافقته على توقيع اتفاقية الربط مع النظم المتكاملة لصرف رواتب موظفي الدولة، وتم أمس الاربعاء توقيع الاتفاقية بمقر مبنى الديوان، حيث مثّل بنك قطر الوطني كل من المدير العام سمير سليمان، ومدير علاقات العملاء سليمان تقلا ورئيس العمليات المركزية عاصم شهاب.

وقال الرومي في تصريح صحافي إنه تحقيقا للتوجيهات السامية شهدت المرحلة السابقة وتواكبها المرحلة الحالية توجّها بالغ الأهمية لتطبيق استخدام التكنولوجيا في الأعمال الحكومية، وإنه في إطار موافقة مجلس الوزراء على خطة الديوان لمواكبة النهضة المعلوماتية والتوسع في استخدام نظم وتقنية المعلومات، فقد أنشأ نظاماً إلكترونياً تحت مسمى النظم المتكاملة للخدمة المدنية لاستخدامها في تطوير الأعمال المتعلقة بالخدمة المدنية، ومنها تحويل الرواتب الشهرية والمستحقات المالية المتنوعة للعاملين في الجهات الحكومية، وذلك عن طريق تبادل المعلومات آلياً بين ديوان الخدمة المدنية والبنوك التجارية وذلك لضمان سرية البيانات ودقتها والتعاون المثمر بين الجهات الحكومية والمؤسسات الخاصة في هذا الشأن.

وأوضح أن النظام يضمن تأمين رقابة مزدوجة على كافة العمليات المتاحة للبنك بموجب النظم المتكاملة للخدمة المدنية ويتيح للبنك سهولة صرف المستحقات المالية المحولة آلياً من الجهات الحكومية عن طريق تشغيل النظام لصرف رواتب موظفي الدولة ويتيح للبنك سهولة تحميل الملفات بشكل الكتروني سريع ومأمون ومناسب لكل بنك، وقد تم تطبيق هذا النظام على الموظفين العاملين في الجهات الحكومية الذين يبلغ عددهم 330 ألف موظف في 40 جهة حكومية.

وأضاف وكيل ديوان الخدمة المدنية أن الديوان عقد عدة لجان فنية واجتماعات متواصلة مع اتحاد المصارف الكويتية والبنوك التجارية، لبلورة كيفية تبادل البيانات آلياً لصرف رواتب موظفي الجهات الحكومية، وفي هذا الإطار قام الديوان بتجربة صرف رواتب موظفي الديوان وتشغيل النظام، وكان ذلك في الأول من فبراير عام 2003 كمرحلة مبدئية تجريبية وفي الخامس والعشرين من شهر مايو عام 2005 تم التوقيع على الاتفاقية بين ديوان الخدمة المدنية من جهة واتحاد المصارف، ممثلا عن البنوك التجارية من جهة أخرى، لاعتماد منظومة الربط مع البنوك لتحويل الرواتب الشهرية الاعتيادية والمكافآت والبدلات والمدفوعات المتفرقة ومكافأة نهاية الخدمة، وكانت البنوك التي وقعت على ذلك الربط في البداية، هي بنك الكويت الوطني، والبنك الأهلي الكويتي، وبيت التمويل الكويتي، وبنك برقان، وبنك الخليج، والبنك التجاري الكويتي،والبنك الأهلي المتحد، وبنك الكويت الدولي، وبنك البحرين والكويت، وتنص الاتفاقية في بعض بنودها على الاعتماد على رقم الحساب المقيد داخل النظم المتكاملة والذي تم استبداله أخيرا بـIBAN لتحويل الرواتب عليه في الموعد المحدد.

ولفت إلى أنه كان لهذا الربط الآلي نجاح كبير منذ ذلك الوقت، من حيث سرعة ودقة تحويل الرواتب والمستحقات المالية و قد التحق في الاتفاقية كل من بنك بوبيان في الاول من شهر مارس عام 2006 وبنك الدوحة في الاول من شهر نوفمبر عام 2008 وفي السابع والعشرين من شهر مارس عام 2012 تم دخول وانضمام كل من بنك أبوظبي الوطني ومصرف الراجحي وبنك وربة، لمنظومة صرف الرواتب هذه.

وقـد حضر اللقاء من جانب ديوان الخدمة المدنية كل من الوكيل المساعد لشؤون نظم المعلومات أحمد العبدالجليل، ومدير ادارة خدمة المواطن والعلاقات العامة جاسم الرويس ومراقب ادارة دعم المستفيدين ومتابعة المشروعات عبدالهادي العبدالهادي، وعواطف الفرحان رئيس قسم، وفهد اللحدان من ادارة دعم المستفيدين وعبدالله المسلم من مكتب الوكيل.