اعتمد الشيخ حمدان بن محمد راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي، رئيس المجلس التنفيذي نتائج دراسة مؤشر سعادة موظفي حكومة دبي للعام 2019، والمنصة الإلكترونية التي تتضمن نتائج المؤشر لجميع الجهات الحكومية ويجريها برنامج دبي للتميز الحكومي التابع للأمانة العامة للمجلس التنفيذي في دبي.
وجاءت نسبة متوسط سعادة الموظفين عند 85% ووصلت أعلى نسبة للسعادة بين الموظفين عند 97.1%.
وقال الشيخ حمدان في حسابه الرسمي على موقع التواصل الاجتماعي "تويتر": "نتقدم بثبات نحو تحقيق رؤية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد في جعل دبي أسعد بيئة عمل في العالم .. الموظف السعيد أساس المجتمع السعيد.. وسعادة الإثنين تتصدر أولوياتنا".
وهنأ الشيخ حمدان مركز دبي للإحصاء والنيابة العامة في دبي والقيادة العامة لشرطة دبي أصحاب المراكز الثلاثة الأولى، داعياً أصحاب المراكز العشرة الأخيرة إلى البدء الفوري في اتخاذ الإجراءات اللازمة لتسريع وتيرة تطوير بيئة العمل وتلبية تطلعات موظفيهم ومقومات السعادة والسلامة لهم.
وأضاف الشيخ حمدان: "ونقدر جهود برنامج دبي للتميز الحكومي والأمانة العامة للمجلس التنفيذي على الدراسة التي أعدها البرنامج طوال 15 عاماً.. حريصون على تهيئة أفضل مناخ يشجع الموظف على مضاعفة العمل لمواكبة روح دبي الوثابة نحو الأفضل والأحسن دائماً.. فالجميع شريك في ترسيخ أسس النجاح والحفاظ على استدامته".
ووجه الشيخ حمدان بإجراء الدراسة للعام 2020 للوقوف على مدى سعادة موظفي حكومة دبي ومدى جودة بيئة العمل وضمانها لسلامة الموظفين، وفقاً لمعايير الدراسة، مع الأخذ في الاعتبار التعديلات التي أجرتها كل جهة حكومية على السياسات والإجراءات المرتبطة بالموظفين أثناء وبعد أزمة كوفيد-19.
ويقوم برنامج دبي للتميز الحكومي بإجراء دراسة لقياس مؤشر السعادة لموظفي حكومة دبي منذ أكثر من 15 عاما، وقد حقق المؤشر تطوراً إيجابياً، حيث ساهم بتطوير متوسط نتائج سعادة موظفي حكومة دبي "من 1000 نقطة" منذ عام 2004 وحتى عام 2019.
التعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}