"الجزيرة تكافل" تعلن عن فتح باب الترشح لعضوية مجلس الإدارة

يسر شركة الجزيرة تكافل تعاوني أن تعلن لمساهميها الكرام عن فتح باب الترشح لعضوية مجلس إدارة الشركة للدورة القادمة التي تستمر لمدة ثلاث سنوات تبدأ بتاريخ 27 رمضان 1437هـ الموافق 02 يوليو 2016م وتنتهي بتاريخ 28 شوال 1440هـ الموافق 01 يوليو 2019م طبقاً لأحكام النظام الأساسي للشركة ووفقاً للأنظمة واللوائح الصادرة عن وزارة التجارة والاستثمار ومؤسسة النقد العربي السعودي وهيئة السوق المالية , فعلى مساهمي الشركة الراغبين في الترشح لعضوية المجلس ممن يملكون 1000 سهم وأكثر من أسهم الشركة إرسال المستندات التالية لأمين مجلس الإدارة في موعد أقصاه 24 مايو 2016م الموافق 17 شعبان 1437هـ:

1. طلب ترشيح مكتوب وموقع من المرشح.

2. السيرة الذاتية للمرشح موضحاً بها مؤهلاته العلمية وخبراته.

3. صورة واضحة من الهوية الوطنية وبطاقة العائلة للمرشح.

4. عدد صورتين شخصيتين للمرشح.

5. تعبئة إستبيان معايير الملائمة الصادر عن مؤسسة النقد العربي السعودي والموجود على الموقع الإلكتروني للمؤسسة على الرابط التالي:

http://www.sama.gov.sa/ar-sa/Insurance/InsuranceForms/FitAndProperForm1.1.docx .

6. تعبئة نموذج إفصاح رقم 3 الصادر عن هيئة السوق المالية والموجود على الموقع الإلكتروني للهيئة على الرابط التالي: http://www.cma.org.sa/Ar/FormsSite/Documents/Form3.doc .

على المرشح الذي سبق له شغل عضوية مجلس إدارة إحدى الشركات المساهمة تقديم بيان مختوم وموقع من إدارة الشركة بالتالي:

1. عدد إجتماعات مجلس الإدارة التي عقدت خلال كل سنة من سنوات الدورة وعدد الإجتماعات التي حضرها العضو مبينة نسبة حضوره لمجموع الإجتماعات.

2. اللجان الدائمة التي شارك فيها العضو وعدد الإجتماعات التي عقدتها كل لجنة من تلك اللجان خلال كل سنة من سنوات الدورة وعدد الإجتماعات التي حضرها العضو ونسبة حضوره إلى مجموع الإجتماعات.

3. ملخص النتائج المالية التي حققتها الشركة خلال كل سنة من سنوات الدورة.

كما يجب أن تتوفر المعايير التالية في المرشحين:

1. أن لا يكون المرشح ممن سبق أن أدين بجريمة مخلة بالشرف والأمانة.

2. أن لا يكون المرشح موظفاً حكومياً.

3. أن لا يكون المرشح عضواً في مجلس إدارة أكثر من خمس شركات مساهمة مدرجة في السوق المالية.

4. أن لا يكون المرشح عضواً في مجلس إدارة شركة تأمين أو إعادة تأمين محلية أخرى أو أحد اللجان المنبثقة أو يشغل أحد المناصب القيادية في تلك الشركات.

5. أن يتمتع المرشح بالقدرة على التواصل الفعال والتفكير الاستراتيجي.

6. أن يكون لدى العضو الإستقلالية اللازمة لأداء مهامه المنوطة به وأن لا يكون لديه مصالح تجارية أو مالية أو التزامات وظيفية قد تعيقه عن أداء مهامه أو تؤدي إلى تعارض المصالح.

7. أن يلتزم المرشح بأحكام الأنظمة واللوائح والتعليمات السارية.

هذا وسيتم انتخاب أعضاء مجلس الإدارة لدورته القادمة من بين المرشحين المستوفين للشروط والمتطلبات أعلاه من قبل الجمعية العمومية للشركة والتي سيعلن عن موعدها لاحقاً.

وفي حال وجود اي إستفسار يمكنكم الإتصال على هاتف 0126618285 أو 0126618686 أو البريد الالكتروني: aalgithami@ajt.com.sa .