يقضي معظم الأشخاص وقتًا ليس بالقليل في العمل، وفي حين أنه من المفترض أن يسعى الأشخاص لخلق بيئة عمل إيجابية، تساعد الجميع على العمل بكفاءة، مما يؤدي في النهاية لزيادة الإنتاجية، إلا أن البعض يتصرف بشكل مزعج، ويؤثر على أداء كل من حوله.
وفي كثير من الأحيان يتصرف بعض الموظفين بطريقة مزعجة دون أن يدركوا ذلك، فما من أحد في النهاية يرغب في وصفه بـ "المزعج"، لذلك من المهم أن يعرف الشخص الأمور التي قد يفعلها وتجعله مزعجًا في نظر الآخرين ليتجنبها.
|
4 علامات تشير إلى أنك موظف مزعج ويضايق من حوله |
||
|
النقطة |
|
الشرح |
|
1- التحدث بصوت عالِ وكثرة الشكوى |
|
- لأن بعض الأشخاص لا يدركون أنهم يفعلون ذلك بالفعل، فعلى كل شخص أن يبدأ في ملاحظة حجم مشاركته برأيه يوميًا مع زملائه في العمل، وما إذا كان يعبر عن رأيه في كل الأمور، وما إذا كان كثير الشكوى في الأمور المتعلقة بالعمل، وما إذا كان يعبر عن مشاعره السلبية كثيرًا، فالقيام بأي أو كل هذه الأشياء يمكن أن يعطي انطباعًا سيئًا للغاية عنه. |
|
2- النميمة والتنمر |
|
- إذا لاحظ الشخص أنه يقلل من قيمة من حوله دومًا، فمن المهم أن يعترف لنفسه أولاً بأنه من أولئك الأشخاص الذين يمكن وصفهم بالمتنمرين، فحتى لو قام من حوله بأمر مزعج، فمن الأفضل مواجهته مباشرة، بدلاً من اللجوء إلى النميمة أو التنمر كرد فعل على أي سلوك مزعج، كما يمكن استشارة المدير المباشر . |
|
3- عادات سيئة خاصة بتناول الطعام أو استخدام المرحاض |
|
- هناك أمر آخر مزعج خاص باستخدام الحمام، فإذا كان الشخص يستخدم الحمام دون أن يغسل يديه، سيلاحظ الآخرون ذلك، وسيعرف الجميع أنه لا يهتم بنظافته الشخصية، ويأخذون انطباعًا سيئًا عنه. |
|
4- ضعف مهارات التواصل |
|
- إذا لاحظ الشخص أن الآخرين يتجنبون التواصل معه عبر الإنترنت، أو يتوقفون عن الحديث أو ينظرون إلى الناحية الأخرى عندما يتحدث في أحد الاجتماعات، فقد تكون هذه علامات تحذيرية على أن طريقة تعامله الحالية تُفقده احترام الآخرين له، وأن مهارات التواصل لديه بحاجة إلى تطوير وتحسين. |
المصادر: سي إن بي سي
التعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}